Q：実印の管理個々で管理していますか？旦那様が管理していますか？奥様が管理していますか？

Q：既婚男デス。ウチは妻があまりエッチに興味ナイらしくレスです。真面目な質問なんですが、欲求不満の奥様って本当に居るんですか？本当なら割り切り等でバランス取れると思うのですが？旦那、奥様共に出会いがナイだけなんですかね？

A:欲求不満な主婦って私かも～今すぐにでもほしいよ～

Q：毎年奥様がバレンタインデーにチョコやプレゼントをくれていたのに今年は何も無かったらどう思いますか？

Q：芸能人を誰か奥さんにできるならだれを奥様にしたいですか？奥さんにしたい芸能人とその理由を教えてださい。

Q：男性の皆様に質問です。妻から『あなた』と呼ばれていますか？なんて呼ばれていますか？お子さんがいらっしゃるのなら、『パパ』が多いですかね？新婚さんなら『○○クン♡』や『○○さん』とかでしょうか？『あなた～』と呼ばれてみたいですか？呼ばれていらっしゃる方は、どんな気分ですか？呼び名とかって、一回『パパ～』とか呼んでしまったらそうそう『あなた』『○○さん』に、変えづらいですよね（？）（逆に普段、『ママ』と呼んでいる方はいきなり『○○子』とか名前で呼ぶのは恥ずかしいですか？）まとまりがない文で申し訳ありませんが、ご結婚されていない方は、将来妻からどんな風に呼ばれたいですか？※『あなた♡』はどうですか？既婚の方は、普段どのような呼び名で奥様から呼ばれていますか？※『あなた♡』はどうですか？（『あなた』にも・・（笑）…愛情込めた『あなた・・♡』とぶっきらぼうに『あなた』とでは違いがあるでしょうが・・。）さすがに・・『あんた』はないですよね（笑)長々とすみませんでした。

Q：奥様方へ貴女の素敵な身体を見せて頂けますか？

Q：雇用保険に入っているパート主婦です。出産後もらえるのは育児給付金だけですよね？パートの先輩奥様にお聞きしたいです。正社員ではないので産休の間は無給ですよね？お産が終わったら復帰までの間「育児給付金」がもらえる（申請すれば）んですよね？一人目出産なので無知ですみません。。

A:ほかの回答者様が回答されているように、雇用形態ではなく、加入しているものによります。正社員ではなくとも、会社の社会保険に加入していれば【出産手当金】の受給資格があります。ただ、これは社会保険といっても、だんな様の扶養であれば”被扶養者”になりますので、社会保険の”被保険者”にのみしかくがあるので、扶養であれば資格はありません。また”被保険者”であっても、国保にはこのような制度はないので、これまた資格はありません。＞正社員ではないので産休の間は無給ですよね？多くの場合、正社員であっても、働いていいないので無給です。で、その休業補償的な意味で産休中は「出産手当金」があり、育児休業中は「育児休業給付金」があります。で、上記でも書きましたが、パートでも会社の社会保険には加入することは可能なので、会社の健康保険に加入していれば、【出産手当金】の受給資格はあります。＞出産後もらえるのは育児給付金だけですよね？ 休業補償的なものは上記の2点かと思いますが、高額な分娩費用を補うために【出産育児一時金】があります。これは、高額になる分娩費用を補うためのものなので、健康保険に加入してれば誰にでも受給資格があります。（そして、日本においては「国民皆保険」ですので、本来であれば、皆に資格があります）＞お産が終わったら復帰までの間「育児給付金」がもらえる（申請すれば）んですよね？う～ん、受給資格があればの話ですが・・・。出産日～産後56日目（出産日の翌日1日目とする）までが産休となります。産休は出産手当金になりますので、会社の健康保険に加入していなければ、この期間は無給というか何の支給もありません。で産後57日目～子の1歳到達時までが育児休業期間（保育園に入れない等の理由があれば1歳6ヶ月まで延長可）となり、育児休業中支給されるのが「育児休業給付金」となります。確かに条件を満たしており、かつ申請すれば支給があります。しかし、こちらは【出産手当金】や【出産育児一時金】のように申請期間が長く（2年）ではありません。育児休業を開始してから4ヶ月の間に申請しなくては受給できません。（初回の場合。2回目以降は2ヶ月ですね）たとえば、1/27～育児休業を開始したとします。そうなると、「育児休業給付金受給資格確認」のみの手続きであれば、1/28から10日の間に、「受給資格確認手続き」と「初回支給申請」とを同時にするのであれば、4ヵ月後の月末までつまり、5月末までに手続きをしなくてはなりません。会社が「あ～、忘れてた！！」と6/1に手続きしても1/27～3/26までの分は受給できません。なので、申請期間にも注意が必要です。ちなみに22年4月1日より「育児休業基本給付金」と「育児休業者職場復帰給付金」が統合され【育児休業給付金】となりました。なので、22年4月1日以降育児休業を取得された方は復帰後6ヶ月を経過しても何の給付金もありません（その分、育児休業中に上乗せされていますが）詳しくはhttp://hojokin.m-ouen.com/

Q：私の発言は軽率でしょうか？明日元の職場の飲み会があります。私（既婚・女）は都合上車で行ってお酒は飲まずに早めに帰宅予定なんですが、先日先輩（既婚・男）との電話の中でついつい「一緒に車に乗っていきますか？」と言ってしまいました。その先輩の自宅が居酒屋までの通り道にあることや、私がその店のハッキリした場所がわからないこともあり、言ってしまいました。後々考えると先輩の奥様からすれば旦那さんの後輩とはいえ、異性の車で行くのは嫌なのかな…と思い始めています。みなさんはどう考えますか？

Q：おはようございます(^-^*)/昨日はまた奥様とＨしてしまいました。 毎日してます。夜中の３時までしてました(^0^)/睡眠時間３時間で今日はかなり眠いですが俺のナニは朝起ちもして絶好調なりo(^-^)o 昨日皆様は気持ちいいSEXはしましたか？ ちなみにまだムラムラが続いてます

Q：アメリカ車というと、故障するというイメージがあります。でも、キャディラックに乗っている知人は、ドイツ車より遙かに故障しないといいます。奥様は、以前ポンティアックに乗っていましたが、大きな故障はなかったといいます。アメリカ車は、ドイツのワーゲンやベンツより故障しないというのは、本当でしょうか。